steyrland

• Eigenverantwortliche Durchführung der laufenden Personalverrechnung und personaladministrative Tätigkeiten
• Ansprechperson für MitarbeiterInnen und Führungskräfte bei abrechnungsrelevanten Fragestellungen
• Kontakt mit Behörden und Ämtern
• Erstellung von Personalstatistiken sowie von aussagekräftigen Reports
• Kontrolle von Gehaltsabrechnungen und Zeiterfassungen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK/HLW Matura)
• Personalverrechnungsprüfung vorhanden oder Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvieren
• Mehrjährige Erfahrung in der Personalverrechnung von Vorteil
• Hilfsbereiter Teamplayer mit Engagement und Verantwortungsbewusstsein
• Diskretion sowie eine genaue und strukturierte Arbeitsweise
• Routinierter Umgang mit MS-Office, vor allem Excel und Word

• Wir sind ein sehr stabiles Personalverrechnungs-Team und suchen durch unser Unternehmenswachstum nach Verstärkung
• Interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
• Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitvereinbarung
• Parkplätze sowie gute Öffi-Anbindung (Haltestelle vor Firmengelände)
• Firmenevents (Ausflüge, Weihnachtsfeier, Skitage etc.)
• Restaurant mit abwechslungsreicher Küche (Essenszuschuss)
• Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Prämien
• Diverse Sozialleistungen und Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern

Das Mindestbruttomonatsgehalt beträgt EUR 2.200,00 mit Bereitschaft zur deutlichen Überbezahlung bei entsprechenden Qualifikationen und Erfahrungen.
Zzgl. EUR 170,00 Teuerungsprämie monatlich steuerfrei